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任你博极速60秒

网站编辑:任你博官网 发布日期:2018-11-13 16:28 点击:次

极速60秒任你博

  项目名称:极速60秒或急速60秒

  项目性质:团队挑战+合作类场地项目

  极速60秒项目介绍

  1、指定区域范围内放了30张代表不同数字的图片。(30张卡片分别代表1至30的阿拉伯数字,卡片的内容形式由汉字、数字或图像组成)

  2、每队必须在60秒内依次找到代表数字的图片。

  3、每队每次只能由一个人进入指定区域。

  4、举例:三菱LOGO的图片代表数字30

  极速60秒项目收益

  1、挑战要有条不紊才能完成,项目的完成各司其职

  2、体会上下统一,步调一致,高效执行力带来的惊人效果

  3、思维的突破,在规则中寻求创新

  4、增强学员之间共同创造的成功的集体观和荣誉感

  极速60秒项目目标

  在规定的60秒钟(每组3轮机会)的时间内按照从1到30的数字顺序依次找出并逐一递交给拓展培训师,方算成功!

  极速60秒项目流程

  1、团队所有成员参与,每个团队有3轮机会。

  2、每轮的时间为60秒。

  3、团队成员需要选择一个代表在绳圈内完成1-30张卡片的确认。

  4、其他团队成员不可进入圈内、不得触碰卡片。

  5、卡片的确认顺序需按照从小到大,从1、2、3的顺序。

  6、当培训师确认卡片说“错误”请继续确认。

  7、卡片的组成为英文、卡通、数字、单词、纪念日等综合组合而成。

  8、当听到培训师倒计时,请所有的参与者退出圈内。

  极速60秒任你博规则及玩法(标准版)

  1、每轮每组只能由一名组员进入圈内,只有这名组员可以触碰卡片并将卡片按从1到30的数字次序逐一递交给拓展培训师,其他组员只能在圈外给予语言上的帮助,不能进圈也不能触碰极速60秒卡片,如圈外组员碰触到极速60秒卡片,每碰一次将减去五秒时间,做为极速60秒游戏犯规惩罚;

  2、每轮比赛时间为60秒,每轮比赛有3次递交错误次序卡片的机会,当时间用完或者第四次递交错误次序的极速60秒卡片,本轮比赛立即终止,全部组员5秒内撤离卡片区,每耽搁一秒离开卡片区,下轮比赛扣除五秒,一比五计算游戏时间惩罚;

  3、每张极速60秒卡片以谐音,时间,象形,节日或一些常识性的内容逐一表示1—30数字范围中其中一位数字,具有唯一性;

  4、每轮比赛过后,所有极速60秒卡片都会返回绳圈内,到下一轮比赛时需再次从新开始,逐一递交卡片;

  5、所有组员不允许使用任何高科技产品如手机,相机进行拍摄和录像;

  6、由拓展培训师统一口令开始,每轮比赛间隔5-10分钟的团队讨论解决方案时间,再继续下一轮极速60秒比赛;

  7、在60秒内将1--30数字顺序交予拓展培训师确认无误则胜出。

  极速60秒监控要点

  1、选择平稳、安全的场地。

  2、宣导在奔跑的过程中注意安全。

  3、请参与与体验者摘取身体上一些硬物。

  4、起点线与终点线的安全距离控制。

  5、为达到公平、公正、培训采取电子计时器材记录团队成绩

  极速60秒游戏注意事项

  1、游戏场地:卡片区和团队区有4米距离。卡片区内有大约2米的绳子圆圈,内有混乱的30张卡片。

  2、拓展培训师负责讲解游戏规则,不负责提示。包括数字信息卡上是写着数字还是图片一律不能事先告诉队员。

  极速60秒分享要点

  1、是否所有人都参与了计划的制定工作?参与度是否与个人性格有关?

  2、计划对结果是否重要?是否有效运用了资源?

  3、考虑到时间因素,有无应变计划?对环境变化是否做好准备?

  4、团队是否善于借鉴以往的计划实施的经验?

  5、团队给予了多少压力和动力?它们是如何起作用的?

  6、建立团队规则时是否彼此尊重,在自我辩护以前是否首先倾听别人的意见等,提出建议总比只给批评有效,所有人都应对团队有所贡献。

  极速60秒总结

  这个游戏一开始就将人们引向了竞争,这种竞争能确保对于每个团队机会公平。而如果要为了整个团队的成功而合作,则势必形成分工,这将立刻造成权 利与责任的不平衡,导致机会不均等。如果没有一种利益共存与共享的机制,来平衡内部的付出与回报,就无法达成真正的合作,最终损害整体集体的利益。

  极速60秒拓展活动图片展示

任你博极速60秒

任你博极速60秒

  极速60秒游戏道具

  1、极速60秒游戏圈绳(1套);

  2、极速60秒游戏卡片一套;

  3、秒表一块(拓展培训师使用);

  4、计时表一份;

  5、起点分隔线。

  极速60秒目的及意义

  1.培养团队成员主动沟通的意识,体验有效的沟通渠道和沟通方法;

  2.合适的人放在合适的位置:派谁去中间?

  3.面对困难的突破与挑战精神,学会分析事情而决定行动导向;

  4.团队的分工协作:每个人都负责一定范围的数字卡片;

  5.培养学员科学系统的思维方式,增强全局观念,学会资源整合的重要性;

  6.执行力是将信息或想法付诸实践并且需要得到良好的成果汇报,明确团队的执行力是什么.

  极速60秒图片答案信息

  1.凌晨一点 2.耳朵 3.三国 4.思考者 5.端午节 6.柳树 7.象棋 8.爸爸 9.救命 10.石头记 11.扑克牌J 12.十二生肖 13.最后的晚餐 14.情人节 15.月亮 16.二的四次方 17.色子17点 18.身份证 19.新闻联播 20.XX 21.英文字母 22.两只鹅 23.公牛 30.大年三十(根据每个公司卡片都会有所不同)

任你博极速60秒

  极速60秒任你博心得体会分享

  拓展训练项目极速60秒的大概游戏规则是:每队为一个团体,每个团队派出2人在地面划定的圈内去捡各种卡片,每个卡片上的图案代表一个数字,要求在60秒内,将卡片按照寓意数字从1-30排列顺序一张一张交到教练手上,才算挑战成功!总共每队有4次挑战机会!

  项目开始后,每队都进行了激烈的讨论,经过紧张激烈的4次挑战,最终红蓝两队都挑战失败,最好成绩是红队的19张!

  项目结束后,大家都做了总结,包括教练也做了点评。

  每个任你博都是有深刻的教育内涵的,通过成员的切身体验来自己挖掘和深刻体会其中的道理,这个“极速60秒”项目,我们后面总结了几点:

  1、团队领导人的作用,团队的方案制定、分工、协调都是靠领导人的作用!如果领导人没有发挥应该的作用,就会出现我们一开始讨论时的嘈杂的声音,人云亦云,最后没有统一的执行方案!在平时工作中也一样!如果领导不行!这个团队失败的几率很大!成员再强大,没有统一的作战方针,团队也会一团糟!所以,我们的各个团队的带头人,一定要时常反思!不断学习提高!不断改进!

  2、搞清规则!这是至关重要的一点!这里出现两种不好的情况:第一种是搞不清规则,摸不清操作规范,上去就弄,很容易做错!第二种是墨守成规,在规则之外,不敢创新!总是把习惯和想当然当成是规则,其实很多时候规则没有不允许这么干,但是就是不敢干,怕创新出错!墨守成规!比如,项目规则没有规定不允许用手机拍照,很多人就是总认为肯定不允许啦!之类的,不敢创新!这在工作中也是一样!如果局限于以往的经验、别人的做法、平时的习惯,不敢打破思维桎梏,不敢创新,将会逐渐被淘汰!赶不上时代的步伐!竞争不过别人!创造不了业绩神话!创新!创新!创新!重要事说三遍!而且要在经过谋划后,有计划、有安排、有预案的创新!

  3、战略和战术很重要!一定要谋而后动!先搞清楚最终的目标战略,再去布置战术分配!比如这个项目的最终目标是4次挑战有一次成功就算成功了!那我们考虑战术的时候就要想到,第一次第二次是绝对不可能成功的!第一次第二次的目标就不要定位成功,而是定位记忆卡片,用手机拍照也行,带回来讨论,把每张卡片的寓意讨论清楚,其他浪费时间的事不要干!第三次第四次快速的捡卡片,才有可能冲击成功!不要怕短期的得失!考虑好能承受的试错成本和风险评估,就一条路走到底,才能最终成功!工作中就更需要战略战术的制定!更需要大局观!更需要优秀的心态和实在的落地执行力!

  4、团队每个人的配合很重要!如果没有分工安排,没有主动配合,没有个人的牺牲,团队就很难成功!比如这个项目,卡片数量很多,需要分工去识别和记忆,提醒时需要按照约定的方式提醒,不要乱喊一通,包括周边一些突发因素,比如现场风很大,团队要配合“牺牲”一些成员来组成人墙来挡风!工作中一样需要团队每个人的配合!“宁做鸡群!不做独鹤!”,可能要达成一个目标,需要一些成员做一些“牺牲”,打配合,做后勤!看起来没有冲在第一线的风光!但是成功达成目标,少不了任何一个岗位的付出!只有团队成功了,个人才能成功!

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